Obuka za profesionalnu selekciju
Osnovna ideja obuke je da polaznike u potpunosti osposobi za samostalno sprovođenje profesionalne selekcije. Sve vežbe na treningu su bazirane na studijama slučaja iz prakse, a puno prostora je predviđeno za pitanja učesnika i konsultacije u cilju što bolje primene stečenih veština u praksi.
Kome je namenjena?
Obuka je namenjena svima koji se u okviru svog posla bave zapošljavanjem (HR specijalistima i asistentima, menadžerima, vlasnicima kompanija), i onima koji žele da se obuče za vođenje selekcije u cilju profesionalnog usavršavanja (studenti, zaposleni zainteresovani za HR…).
Koje su teme obuhvaćene?
- Analiza radne pozicije i procena ključnih kompetencija
- Kreiranje oglasa i oglašavanje
- Prikupljanje biografija i preselekcija kandidata
- Upotreba testova u svrhe selekcije
- Kreiranje i vođenje intervjua baziranog na kompetencijama
- Procena neverbalne komunikacije i pokazatelja laganja
- Pisanje izveštaja, donošenje finalne odluke
- Uvođenje novozaposlenih u posao
Koje su dobiti za učesnike?
- Samostalno sprovođenje svih koraka profesionalne selekcije
- Realni primeri iz prakse TIM Centra
- Mogućnost da se učesnici oprobaju u ulozi intervjuera i dobiju feedback
- Mogućnost da se učesnici konsultuju sa trenerima u vezi sa problemima iz svoje prakse
- Bezbroj primera iz prakse i rešenja za svaku situaciju u procesu selekcije
Voditelji edukacije: Jelena Karapandžić
Zainteresovani za ovu uslugu? Slobodno nam pišite!
Konsultujte nas